Новости и репортажи

Более 16 тысяч медработников в Воронежской области получают специальную социальную выплату С начала 2024 года Отделение СФР по Воронежской области перечислило специальные социальные выплаты 16 889 медицинским работникам на общую сумму свыше 1,7 миллиарда рублей. Специальная социальная выплата назначается медработникам первичного звена здравоохранения, центральных районных, районных и участковых больниц, а также занятым на станциях и в отделениях скорой помощи. Медицинская организация при этом должна входить в государственную или муниципальную системы здравоохранения и участвовать в базовой или территориальной программах обязательного медицинского страхования. Размер выплаты варьируется от 4,5 до 50 тысяч рублей и зависит от категории работника, вида медорганизации, а также от населенного пункта, в котором он работает. «Медработникам не нужно ничего предпринимать для получения данной выплаты — средства будут предоставляться автоматически на основании данных, полученных от медицинских организаций. По итогам каждого месяца медорганизации обязаны формировать электронный реестр работников, имеющих право на получение выплаты, и передавать эту информацию в Отделение Социального фонда. В реестре, наряду со сведениями о работнике, также указывается размер назначаемой доплаты и данные, по которым она рассчитана», – пояснил Михаил Шапошников, управляющий Отделением СФР по Воронежской области. Узнать подробнее о специальной социальной выплате для медицинских работников можно по ссылке: https://sfr.gov.ru/employers/social_benefit_for_medical/ Если у вас остались вопросы, их можно задать по телефону единого контакт-центра: 8 (800) 100-00-01 (режим работы линии Отделения СФР по Воронежской области: пн-чт с 09:00 до 18:00, пт с 09:00 до 16:45, звонок бесплатный)

С начала 2024 года в Воронежской области более трех тысяч семей направили материнский капитал на образование детей В 2024 году 3 137 семей в Воронежской области оплатили образование детей средствами материнского капитала. На эти цели Отделение Социального фонда России по Воронежской области перечислило свыше 1,2 миллиарда рублей. Обучение детей — это второе по популярности (после улучшения жилищных условий) направление для использования средств маткапитала в нашем регионе. Направить средства сертификата на обучение детей в высших и средних учебных заведениях, а также проживание ребенка в общежитии, можно, когда ребенку, давшему семье право на него, исполнилось три года, а старшим — не более 25 лет на начало обучения. При этом оплатить детский сад и занятия по дошкольным программам можно сразу после рождения ребёнка, на которого получен сертификат. И в том, и в другом случае, использовать средства можно на любого из детей в семье. Средствами материнского капитала можно оплачивать как государственные, так и частные детские сады и школы, а также обучение детей у частных преподавателей, услуги по присмотру и уходу, которые оказывают агентства и няни, работающие как индивидуальные предприниматели (ИП). Эти организации или ИП должны находиться на территории РФ и иметь лицензию на оказание образовательных услуг. Деньги будут перечисляться по выбору родителей ежемесячно, ежеквартально или в другие сроки, указанные в договоре об оказании услуг. Копию договора на платное обучение ребенка специалисты Отделения СФР по Воронежской области запросят в учебном заведении самостоятельно, если с ним заключено соглашение. На сегодняшний день региональным Отделением СФР заключены соглашения с 60 высшими и средне-специальными учебными заведениями и 639 учреждениями дошкольного образования, 5 соглашений с ДОСААФ (на оплату автокурсов). Заявление о распоряжении материнским капиталом можно подать в личном кабинете на портале госуслуг, в клиентской службе Отделения СФР по Воронежской области или в МФЦ. Средства перечисляются в течение 5 рабочих дней после одобрения заявления. Напомним, что материнский капитал — это действующая в России мера поддержки семей с детьми. С 1 февраля 2024 год при рождении первенца родители получают 630 380 рублей 78 копеек, для семей, в которых с 2020 года появился второй ребенок, материнский капитал дополнительно увеличивается на 202 643,96 руб. Для семей, в которых после 1 января 2020 года родился второй, третий ребенок или последующие дети, материнский (семейный) капитал устанавливается в размере 833 024,74 руб. в случае, если ранее право на маткапитал не возникало. Если у вас остались вопросы, их можно задать по телефону регионального контакт-центра Отделения СФР по Воронежской области: 8 (800) 100-00-01 (режим работы региональной линии: пн-чт с 09:00 до 18:00, пт с 09:00 до 16:45) (звонок бесплатный)

Уважаемые воспитатели, работники дошкольных учреждений и ветераны педагогического образования! Поздравляю вас с профессиональным праздником. Ваша работа нам всем так необходима. Своим трудом, энергией, профессионализмом, талантом и заботой вы вносите вклад в воспитание и развитие подрастающего поколения и создаете будущее региона и страны. Вы дарите ребятам не только знания и умения, но отдаете тепло своих сердец, стремитесь, чтобы их детство было познавательным и счастливым. Искреннее восхищение вызывает ваша удивительная способность раскрывать таланты, учить трудолюбию, отзывчивости и любви к Родине. От всей души желаю вам крепкого здоровья, вдохновения и радости от любимой профессии, благополучия и всего самого доброго! Генеральный директор ООО «Газпром трансгаз Волгоград», депутат Волгоградской областной думы Юрий Марамыгин #Писаревское ЛПУМГ #ДеньУчителя2024

Центр тестирования ГТО Кантемировского района проводит среди образовательных учреждений СМОТР — КОНКУРС "ЛУЧШИЙ КЛАСС" по выполнению нормативов ГТО За звание "ЛУЧШИЙ КЛАСС" борются коллективы из городских и сельских школ Кантемировского района. Претендентам необходимо выполнить нормативы ГТО по шести видам, затем будут определены сильнейшие класс-команды и поощрены наградами. В рамках Фестиваля ВФСК «ГТО» «Лучший класс» учащиеся 5-8 классов МКОУ Кантемировской СОШ №2 им. Завадского В.В. (более 150 человек) на стадионе «Юбилейный» 19 сентября прошли тестирование по испытаниям ГТО. Ребята прошли тестовые испытания по следующим видам: прыжок в длину с места толчком двумя ногами, подтягивание, сгибание и разгибание рук в упоре лежа на полу, наклон вперед из положения стоя на скамье, бег на 60 метров, челночный бег. А чтобы все было точно зафиксировано и занесено в протокол соревнований на каждом этапе сдачи ГТО работали представители судейской команды из Центра тестирования Кантемировского района, а также классные руководители. Состязания проходили эмоционально, ребята подбадривали друг друга, а тех, кто явно шел на рекорд — поддерживали аплодисментами. И юноши, и девушки достойно справились с испытаниями.

Изменить форму получения набора социальных услуг федеральные льготники Воронежской области могут до 1 октября 2024 года В Воронежской области проживает 270 тысяч федеральных льготников. Все они получают ежемесячную денежную выплату (ЕДВ), в которую включен набор социальных услуг (НСУ). Услуги можно получать в натуральной форме либо отказаться от их получения в пользу денежного эквивалента. До 1 октября льготники могут изменить способ получения НСУ. Подать соответствующее заявление можно в электронном виде через портал Госуслуг, лично в клиентской службе Отделения СФР по Воронежской области либо в МФЦ. В текущем году стоимость набора социальных услуг составляет 1578,5 рублей в месяц. В него входят: • обеспечение лекарственными препаратами — 1 215,8 рублей; • предоставление путевки на санаторно-курортное лечение — 188,08 рублей; • бесплатный проезд на пригородном железнодорожном транспорте, а также на междугородном транспорте к месту лечения и обратно — 174,62 рублей. Важно отметить, что если льготника устраивает форма получения НСУ и он не хочет её менять на следующий год, то заявление подавать не требуется. Отделение СФР по Воронежской области рекомендует обдуманно подходить к выбору между льготами и их денежным эквивалентом. Если отказаться от натуральной формы соцпакета (или его части), то в течение всего следующего года изменить способ его получения будет нельзя. Если у вас остались вопросы, их можно задать по телефону регионального контакт-центра Отделения СФР по Воронежской области: 8 (800) 100-00-01 (режим работы региональной линии: пн-чт с 09:00 до 18:00, пт с 09:00 до 16:45, звонок бесплатный)

В Воронежской области более 300 пап находятся в отпуске по уходу за ребенком По закону уйти в оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком до полутора лет может не только мама, но и папа. В Воронежской области такой возможностью воспользовались 309 отцов. Папам отпуск по уходу за ребёнком предоставляется в стандартном порядке: после завершения маминого отпуска по беременности и родам мужчина подает соответствующее заявление на работе. Затем работодатель направляет в Отделение СФР по Воронежской области необходимые для назначения ежемесячного пособия по уходу за ребёнком документы. Пока отец в отпуске, за ним сохраняется его место работы, а период декрета засчитывается в трудовой стаж. При этом с 1 января 2024 года родитель вправе досрочно выйти на работу из отпуска по уходу за ребенком и продолжать получать ежемесячное пособие до достижения ребенком возраста полутора лет. Размер пособия составляет 40% среднего заработка за два предшествующих отпуску по уходу за ребенком календарных года, но не ниже минимального размера этого пособия. В 2024 году минимальный размер по уходу составляет 9 227,24 руб., максимальный — 49 123 руб. в месяц. «В первый раз пособие выплачивается в течение 10 рабочих дней с даты поступления верных сведений от работодателя папы ребенка. Далее средства будут поступать в единый день выпады — 8 числа текущего месяца за предыдущий. Если этот день является выходным или праздничным днём, то выплата поступит в предшествующий рабочий день», — напомнил управляющий Отделением СФР по Воронежской области Михаил Шапошников. Отметим, что уйти в отпуск по уходу за ребенком могут и другие работающие родственники малыша, которые будут фактически осуществлять уход за ним. Если у вас остались вопросы, их можно задать по телефону единого контакт-центра: 8 (800) 100-00-01 (режим работы линии Отделения СФР по Воронежской области: пн-чт с 09:00 до 18:00, пт с 09:00 до 16:45, звонок бесплатный)

КРОШКИ-ГТОшки 13 сентября 2024 года в МДОУ Кантемировский детский сад №1 проводилось тестирование дошкольников 6 лет в рамках Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса "Готов к труду и обороне". В нем приняли участие ребята подготовительных к школе групп. Выполнение нормативов ГТО для ребят — это событие! Такие мероприятия повышают интерес у детей к физической культуре и здоровому образу жизни. Они не только получают радость от своих результатов, но и учатся переживать за товарищей, чувствуя себя участниками большой спортивной команды. Дошколятам предстояло выполнить 4 вида испытаний ГТО: наклон вперёд из положения стоя на гимнастической скамье, сгибание и разгибание рук в упоре лежа на полу, прыжок в длину с места толчком двумя ногами, метание мяча в цель. Самыми сильными, ловкими и быстрыми оказались СРЕДИ ДЕВОЧЕК 1 место Гребенюк Алиса 2 место Гостилова Варвара 3 место Мельникова Надежда СРЕДИ МАЛЬЧИКОВ 1 место Городнянский Макар 2 место Селявин Константин 3 место Индик Владислав Под громкие аплодисменты состоялось торжественное вручение заслуженных наград воспитанникам. Активные участники комплекса ГТО получили медали, грамоты, сувениры и подарки от Отдела физической культуры и спорта Кантемировского района. Проигравших в спортивном празднике не оказалось, победила дружба. Каждый из воспитанников одержал маленькую, но убедительную победу над самим собой и получил заряд бодрости и хорошего настроения. Поздравляем наших юных участников ГТО с дебютным выполнением нормативов комплекса ГТО, искренне благодарим руководство и педагогов МКДОУ Кантемировский детский сад №1 за участие в подготовке детей к соревнованиям и помощь в проведении мероприятия. Особая благодарность инструктору по физической культуре Каплиной Нелле Федоровне, которая проводит большую работу в детском саду по физическому развитию детей.

Уважаемые работники нефтяной и газовой промышленности! Поздравляем вас с профессиональным праздником! Ежегодно в первое воскресенье сентября благодарят работников газовой отрасли за их труд, говорят о важности отрасли в экономике, которая по праву называется национальным достоянием и обеспечивает энергетическую стабильность нашей страны. В преддверии профессионального праздника, посвящённому Дню работников нефтяной и газовой промышленности, во всех филиалах ООО «Газпром трансгаз Волгоград» прошли торжественные собрания, где чествовали лучших работников, передовиков производства и ветеранов предприятия. В зале предприятия Писаревского ЛПУМГ состоялось торжество, где работники принимали поздравления от первых лиц Кантемировского района,администрации села Писаревка и представителей компании ООО «Газпром трансгаз Волгоград» , здесь же вручались благодарственные письма, грамоты и прошла концертная программа от гостей предприятия. #Писаревское ЛПУМГ #День Газовика 2024

Определена тройка призеров Открытого чемпионата Кантемировского района по миди-футболу 2024 года. Пьедестал победителей: 1 место - команда «Кантемировка» 2 место - команда «Газовик» (с.Писаревка) 3 место - команда «Нива» из Марковки ЛНР Также в Чемпионате участвовали команды «Динамо» (Кантемировка) - 4 место, «Заря» (Михайловка) - 5 место и «ДЮСШ» (Кантемировка)- 6 место. Традиционно были признаны лучшие игроки в составе каждой команды. В ФК"Газовик" это: -Сергей Мельников -Игорь Кузуб -Артём Суховерков -Виталий Гелемеев. -Благодарим футболистов нашего района за очередной яркий и незабываемый летний чемпионат и искренне гордимся ребятами, которые упорным трудом заслужили призовые места. Желаем не останавливаться на достигнутом, двигаться вперед, покорять новые вершины. Пусть эти победы будет не последними!-благодарит игроков Администрация района. #Писаревское ЛПУМГ #Спортивная рубрика

Уважаемые сослуживцы! Дорогие ветераны! От всей души поздравляем вас с нашим профессиональным праздником - Днем работников нефтяной и газовой промышленности! Газовая отрасль является надежной опорой государства, вносит значимый вклад в укрепление страны, развитие ее экономики и энергетической безопасности России. «Газпром» уверенно и с достоинством противостоит вызовам, демонстрирует единство и сплоченность профессиональной команды и с честью выполняет поставленные задачи. Благодаря ответственному отношению к общему делу команды высококвалифицированных специалистов, сегодня «Газпром трансгаз Волгоград» работает стабильно и слаженно, сохраняет лидерство и способен решать самые сложные и масштабные задачи. Мы по праву гордимся принадлежностью к этой замечательной профессии, сочетающей в себе особую трудовую закалку, надежность и самоотверженность. Нас объединяет дело государственной важности, нас сплотила любовь к профессии, корпоративные ценности и готовность целеустремленно двигаться дальше. Безусловный приоритет деятельности нашего Общества – это обеспечение потребителей газом. Но социальные и экологические мероприятия также являются значимой частью нашей работы. В Обществе активно развивается корпоративное волонтерство, в которое вовлечены практически все сотрудники предприятия. Основные направления – это поддержка участников СВО и членов их семей, помощь ветеранам Великой Отечественной войны, патриотические и экологические проекты, благоустройство территорий, благотворительность, профориентационная деятельность. Особые слова благодарности – ветеранам компании, тем кто стоял у истоков создания предприятия. Сегодня наша команда с честью продолжает и развивает начатое вами дело. Формула успеха Общества - это сплав опыта старшего поколения газовиков и перспективных идей молодежи, трудовых традиций и инновационных подходов. Именно через такую крепкую связь поколений мы двигаемся к новым целям. Высокий профессионализм коллектива, сохранение неизменных социальных приоритетов, бережное отношение к родной земле и участие в развитии регионов своего присутствия - залог сегодняшних и, что важно, наших будущих достижений. За всеми нашими производственными достижениями стоят настоящие профессионалы, люди, бесконечно преданные своей работе. Желаем всем работникам, ветеранам отрасли, их семьям новых свершений, побед, успешного исполнения намеченных планов, неиссякаемого здоровья, жизненных сил и безаварийной работы! С праздником! Руководство ООО «Газпром трансгаз Волгоград» #Писаревское ЛПУ МГ #День работников нефтяной и газовой промышленности